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Descriptif détaillé
| Type de contrat | CDI |
| Pays | France Métropolitaine |
| Région | Auvergne-Rhône-Alpes |
| Secteur d'activité | Ingénierie |
| Métier recherché Ingenierie | Electronique / Systèmes embarqués et logiciels |
| Métier recherché IT Digital | / |
| Salaire annuel | 50-57,000 € |
Prix au volume
| A partir de (( key )) | (( amount(price.ht) )) HT | (( amount(price.ttc) )) |
Détails de l'emploi
Description
Le poste
En tant que responsable du Pôle d'expertise Électronique, vous êtes directement rattaché(e) au Directeur R&D et avez pour mission de diriger les activités du pôle afin d'atteindre les objectifs fixés par la Direction. Votre responsabilité principale est de garantir le respect du budget, des délais et de la qualité tout en assurant le développement matériel des produits dans les domaines électronique, électromécanique, électropneumatique et câblage.
Vos principales responsabilités incluent :
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Assurer la gestion opérationnelle du Pôle d'Expertise Électronique.
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Définir les objectifs de manière opérationnelle et veiller à leur réalisation au sein de votre équipe.
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Proposer et évaluer les solutions techniques, et communiquer sur leurs impacts aux parties prenantes internes et aux instances de suivi et de décision.
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Suivre le planning opérationnel de votre équipe et en rendre compte régulièrement au Directeur R&D et aux chefs de projets concernés.
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Concevoir les architectures électroniques et électromécaniques des produits.
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Effectuer une veille technologique dans les domaines pertinents tels que les composants électroniques, électromécaniques et pneumatiques.
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Assurer le lien technique avec les fournisseurs pour les composants, solutions ou études nécessaires à la conception et au développement électronique.
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Encadrer, développer les compétences et accompagner votre équipe.
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Former les équipes internes.
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Élaborer les processus de travail et de validation.
En outre, vous serez également impliqué(e) dans des missions opérationnelles de développement électronique et hardware. Cela comprendra notamment
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La conception, le prototypage et la première validation des systèmes électroniques, électromécaniques et pneumatiques,
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La réalisation d'études prospectives, la conception et le développement de cartes électroniques,
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L'organisation du développement des câbles,
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La fabrication des prototypes,
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Les essais CEM,
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La recherche d'alternatives aux composants,
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Le diagnostic des défaillances et la proposition de plans d'actions correctifs.
Vous serez directement responsable de la gestion d'un ingénieur électronique ainsi que, selon la phase du projet, d'un ou plusieurs prestataires.
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur en électronique de niveau bac +5 et vous justifiez d'au moins 7 ans d'expérience en tant qu'ingénieur électronique, de préférence dans un environnement industriel.
Votre expertise solide se situe dans les domaines de l'électronique de puissance, de l'électronique mixte (numérique et analogique), du contrôle moteur, du routage et de la compatibilité électromagnétique. De plus, vous possédez de solides connaissances en électromécanique et pneumatique.
Vous avez une première expérience réussie en encadrement d'équipe, en pilotage et en coordination de projets ou de groupes de travail.
Doté(e) d'excellentes compétences en communication écrite et orale, vous avez une aisance relationnelle remarquable.
Vous avez une réelle aptitude à encadrer une équipe et êtes reconnu(e) pour votre sens de la pédagogie.
Vous êtes rigoureux(se), adaptable et force de proposition.
Vous maîtrisez l'anglais couramment.
Ce poste est à pourvoir dès que possible au siège social de l'entreprise situé à Valence (26).
Rémunérations:
- Type de contrat : CDI
- Salaire : Entre 50,000 et 57,000 € Brut/An selon expérience
Ce que l'entreprise peut vous offrir :
Rejoignez un groupe en plein essor, présent à l'échelle internationale, qui valorise l'excellence et la bienveillance. Vous aurez l'opportunité d'évoluer dans un environnement dynamique et stimulant. En tant que cadre avec un forfait jour annuel de 218 jours, vous bénéficierez d'un package attractif comprenant une prime de participation, une mutuelle intégralement prise en charge par l'employeur, des tickets restaurant et d'autres avantages. De plus, vous aurez la possibilité de travailler à distance de manière régulière grâce à un contingent mensuel de télétravail.
Soyez prêt(e) à saisir cette opportunité exceptionnelle !
